Einkäufer (m/w/d)
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Koordination und Durchführung von Beschaffungsaktivitäten für indirektes Material
- Beratung bei Kostenanalysen, z.B. Materialkostenvergleichen, und Identifikation von Einsparpotenzialen
- Proaktive Bearbeitung und Lösung von Engpasssituationen in der Lieferkette
- Ansprechpartner für einkaufsrelevante Themen innerhalb des Unternehmens
- Vorbereitung und Dokumentation von Kunden- und Lieferantenterminen
- Erstellung und Bearbeitung von Bestellungen sowie Prüfung und Abstimmung von Auftragsbestätigungen und Abweichungen
- Durchführung von Angebotsvergleichen, Verhandlungen und Vergabeentscheidungen im Rahmen von Sourcing-Prozessen – inklusive Präsentation in Konzern-Gremien
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit relevanter Berufserfahrung im Einkauf
- Sicherer Umgang mit SAP S/4HANA von Vorteil
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
Benefits
- Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (iGZ)
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
- Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl
- Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
- Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.