
ESG Manager (m/w/d)




Über das Unternehmen
- Eine etablierte deutsche Bank mit Sitz in Berlin, die sich auf individuelle Finanzberatung und maßgeschneiderte Dienstleistungen für private und institutionelle Kunden spezialisiert hat.
- Sie bietet umfassende Lösungen im Bereich Vermögensverwaltung, Finanzplanung und nachhaltige Investitionen
Aufgaben
- Unterstützung bei der Planung und Koordination von Nachhaltigkeitsinitiativen innerhalb der Organisation und in Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen, insbesondere:
- Integration von Nachhaltigkeit in den operativen Geschäftsbetrieb
- Entwicklung nachhaltiger Produkte und Dienstleistungen für die Kunden
- Einhaltung von Nachhaltigkeitsvorgaben und Risikomanagement im Einklang mit regulatorischen Anforderungen
- Koordination von Nachhaltigkeitsprojekten auf Konzernebene
- Systematische Analyse von Nachhaltigkeitsthemen, Ableitung von Maßnahmen und aktive Unterstützung bei deren Umsetzung
- Mitverantwortung bei der Überwachung regulatorischer Entwicklungen, Durchführung von Gap-Analysen und Erarbeitung von Handlungsempfehlungen
- Beobachtung aktueller Trends und Wettbewerbsaktivitäten im Bereich ESG (Environmental, Social, Governance)
- Entwicklung von Konzepten und Bearbeitung von Projekten zu ESG-Themen sowie strategischen Initiativen und Neuproduktprozessen
- Mitwirkung bei der Wesentlichkeitsanalyse und der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts gemäß den ESRS-Vorgaben
- Kommunikation und Dialog mit internen Mitarbeitenden sowie externen Interessengruppen zu Nachhaltigkeitsthemen
Profil
- Teamorientierung und Eigeninitiative
- Analytisches Denken und die Fähigkeit zu konzeptioneller Arbeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sicheres Auftreten und Präsentationserfahrung
- Flexibilität und Fähigkeit zur Problemlösung
- Hohe Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Naturwissenschaften, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit
- Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement
- Grundkenntnisse in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft und Recht
- Gute Englischkenntnisse
- Fundierte EDV-Kenntnisse
- Kenntnisse der relevanten Nachhaltigkeitsregulierungen
- Erfahrung mit der Umsetzung von ESRS-Richtlinien ist von Vorteil
Benefits
- Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem gut erreichbaren Berliner Stadtteil mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Neben einer fairen Vergütung bietet der Kunde zahlreiche Zusatzleistungen
- Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
- Personalentwicklung, individuelles Coaching und berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Zuschuss zum BVG-Ticket und Fahrradleasing
- Kostenfreie und anonyme Mitarbeiterberatung über ein externes Institut
- Umfassendes Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Gesundheitstagen und Vorsorgeuntersuchungen
- Zuschüsse zum Mittagessen in Form von Menüchecks
- Private Unfallversicherung
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen für Bankprodukte und Corporate Benefits
Gehaltsinformationen
- Je nach Berufserfahrung und Qualifikationen kann mit einem Gehalt bis zu 90.000 Euro gerechnet werden
- Sie erhalten 13 Gehälter, sowie einem jährlichen Bonus
Über Hays
Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.