Cloud Engineer Azure (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Zürich
Startdatum: sofort
Referenznummer: 850927/1
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Aufgaben

  • Entwicklung und Automatisierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen auf Azure mittels Terraform
  • Verbesserung von Monitoring und Performance sowie Unterstützung bei Fehlerbehebung und Optimierung
  • Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Standards mit sensiblen Daten
  • Einbindung von neuen Applikationen auf moderne Infrastrukturen (AI Anbindungen)
  • Enge Zusammenarbeit mit DevOps-, Entwicklungs- und Security-Teams

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Profunde Berufserfahrung im Cloud- oder System-Engineering
  • Azure-Zertifizierung (AZ-104)
  • Erfahrung mit Terraform oder Alternative (z. B. PowerShell)
  • Awareness in Sicherheits- und Compliance-Umgebungen bei sensiblen Daten
  • Analytisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Benefits

  • Spannende Projekte in einem innovativen Umfeld
  • Zusammenarbeit in einem motivierten und professionellen Team
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen
  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Melina Braun
Referenznummer : 850927/1
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