Deux techniciens de laboratoire analysent une découverte

Trouvez des experts en Life Sciences pour votre entreprise

Qu’il s’agisse de l’industrie pharmaceutique, de la biotechnologie ou des technologies médicales, Hays vous permet de recruter les experts adaptés pour faire avancer vos projets. Profitez d’un recrutement flexible et sans risque grâce à nos spécialistes Life Sciences, qui vous accompagnent dans tous les domaines.

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Votre partenaire en recrutement Life Sciences,

qui connaît et comprend le marché

Le secteur des Life Sciences se caractérise par des normes de qualité élevées, des réglementations strictes et des cycles d’innovation rapides. Il est donc d’autant plus important de recruter des spécialistes disposant d’une expérience des processus cliniques, du développement technico‑scientifique et de nombreux autres environnements réglementés.

Nous vous accompagnons de l’analyse de vos besoins jusqu’au recrutement réussi, de manière fiable, transparente et adaptée à vos enjeux.

Une laborantine, un stylet à la main, utilise une tablette

Nos domaines clés en Life Sciences.

Flexibles pour vos besoins de recrutement

Nos équipes de recrutement disposent d’une connaissance approfondie du marché et du secteur, leur permettant de pourvoir rapidement des postes dans des environnements réglementés tout en garantissant un haut niveau de qualité. Nous vous accompagnons notamment, sans s’y limiter, dans les segments suivants :

Pharma & biopharma
Biotechnologie
Technologies médicales
Industrie chimique
Diagnostic & laboratoire
Recherche clinique
Qualité & affaires réglementaires
Manufacturing & ingénierie

Grâce à notre réseau, nous identifions précisément les profils adaptés à vos processus et à vos standards.

Pourquoi Hays:

Vos avantages

Nous combinons un conseil spécialisé en Life Sciences avec des processus de recrutement digitalisés et un vivier de talents rigoureusement sélectionnés en Suisse. Vous bénéficiez ainsi, dans des délais très courts, d’experts qualifiés en pharmacie, biotechnologie ou technologies médicales, tout en réduisant votre charge interne et en pourvoyant de manière fiable des postes fortement réglementés.

Connaissance approfondie du marché et du secteur

Large vivier de spécialistes Life Sciences

Coûts transparents jusqu’à l’embauche définitive

Vos questions sur le recrutement

dans le secteur des Life Sciences

Vous souhaitez en savoir plus sur la manière dont nous pouvons vous aider à pourvoir vos postes vacants ? Vous trouverez ici d'autres réponses.

En combien de temps Hays trouve‑t‑elle des candidats adaptés ?

Nous sommes en contact permanent avec des professionnels qualifiés des Life Sciences et sommes donc généralement en mesure de vous présenter des premiers profils adaptés sous 24 heures.

Qu’en est‑il des coûts ?

Vous payez des honoraires fixes uniquement en cas de recrutement réussi, aucun coût n’étant facturé avant l’embauche. Vous pouvez ainsi planifier vos ressources sans prendre de risques.

Comment Hays s’assure‑t‑elle que les candidats maîtrisent les exigences réglementaires ?

Tous les profils suivent un processus de sélection structuré, incluant des évaluations de compétences, des contrôles de références et des entretiens personnels. Les profils sont régulièrement mis à jour afin de garantir la conformité aux normes GMP, ISO, aux exigences cliniques et à d’autres réglementations pertinentes.

Nos types de contrats

s’adaptent à vos besoins

Postes fixes

Vous souhaitez développer stratégiquement votre département Life Sciences ? Nous recrutons des spécialistes correspondant aussi bien aux exigences professionnelles qu’à la culture de votre entreprise.

Freelances ou experts temporaires

Vous avez besoin d’un soutien spécialisé à court terme pour vos projets ? Nos experts Life Sciences interviennent rapidement, prennent immédiatement des responsabilités et fournissent des résultats fiables.

Vous recherchez actuellement des experts Life Sciences pour votre projet ?

Faites‑le nous savoir gratuitement.

Indiquez‑nous vos besoins et nous vous transmettrons rapidement des profils adaptés afin de ne pas retarder le démarrage de votre projet. Les coûts ne sont facturés qu’en cas de recrutement réussi.

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