Business Partner Sales Controlling (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist einer der Marktführer in der österreichischen FMCG Branche und bietet flache Hierarchien, kurze Abstimmungswege und ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld
Aufgaben
- Business Partner für Vertrieb & Geschäftsführung für Finanzthemen
- Sales Controlling für mehrere Gesellschaften der Gruppe (Schwerpunkt Getränkebranche)
- Eigenständige Erstellung, Analyse und Kommentierung von Umsatz-, Absatz- und Margenreports
- Ableitung von Handlungsempfehlungen, Szenarien und Forecasts
- Operative Mitarbeit im Controlling bei Datenanalysen, Soll-Ist-Vergleiche, Ad-hoc-Auswertungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Financial- und Vertriebscontrolling sowie der Abteilungsleitung
- Weiterentwicklung und Automatisierung von Reporting-Prozessen (Power BI, SAP)
- Sicherstellung der Datenqualität und transparente Aufbereitung für Management-Entscheidungen
- Aktive Mitgestaltung von Controlling-Standards und gruppenweiten Prozessen
Profil
- Erfahrung im Sales-/Vertriebs-Controlling, idealerweise mit Schwerpunkt Getränkebranche/FMCG
- Stark kommunikative Persönlichkeit, teamfähig, serviceorientiert
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität
- Flexibilität, Agilität und Willen, aufzubauen und weiter zu entwickeln
- Sicherer Umgang mit SAP, Excel und idealerweise Power BI
- Freude an operativer Arbeit, Hands-on-Mentalität und Bereitschaft, sich aktiv einzubringen
- Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Verantwortungsvolle Position und Schlüsselrolle im Controlling der Holding
- Zusammenarbeit mit starken Marken der österreichischen Getränkebranche
- Hoher Gestaltungsspielraum und Möglichkeit, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln
- Moderne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit ohne Kernzeit)
- Flexible Homeoffice Regelung (bis zu 10 Tage pro Monat)
Gehaltsinformationen
- Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 75.000 vorgesehen abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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