Leitung Buchhaltung (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Ostwestfalen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 857617/1
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Über das Unternehmen

  • Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen in der Versicherungsbranche.

Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Buchhaltung und Personalabrechnung - fachlich wie disziplinarisch
  • Steuerung der Finanzbuchhaltung sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Erstellung bzw. Koordination von Monats- und Jahresabschlüssen inkl. Vorbereitung relevanter Unterlagen für externe Partner
  • Weiterentwicklung von Richtlinien, Kontierungslogiken, Workflows und internen Kontrollsystemen
  • Ansprechpartner und Schnittstelle für interne Abteilungen, externe Dienstleister, Prüfer und Behörden
  • Standardisierung und Optimierung aller personalwirtschaftlichen Abrechnungsprozesse
  • Aktive Mitgestaltung im Rahmen der digitalen Transformation und Prozessautomatisierung

Profil

  • Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung in der Finanz- und Personalbuchhaltung - idealerweise mit Führungserfahrung
  • Sehr gute Kenntnisse im HGB, Lohnsteuerrecht sowie in Abrechnungssystemen (z.B. DATEV)
  • Strukturierte, verantwortungsbewusste und diskrete Arbeitsweise
  • Freude an Schnittstellenarbeit und Prozessgestaltung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

  • Einflussreiche Leitungsfunktion mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Langfristige Perspektive in einem stabilen, krisensicheren Umfeld
  • Kollegiales Arbeitsklima und ein motiviertes Team
  • Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsmodelle
  • Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
  • Umfassende arbeitgeberfinanzierte Vorsorgeleistungen (u.?a. Berufsunfähigkeits-, Kranken- und Altersvorsorge)
  • Spendit-Card mit monatlichem Guthaben
  • Corporate-Benefits-Portal für vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten
  • Kurze Entscheidungswege, moderne digitale Tools und viel Raum für eigene Ideen

Gehaltsinformationen

  • Für diese Vakanz ist je nach Erfahrung ein Gehalt von bis zu 100.000 EUR vorgesehen.

Über Hays

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Kathrin Tewes
Referenznummer : 857617/1
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