Mitarbeiter im technischen Einkauf (m/w/d) (m/w/d)
Aufgaben
- Ermittlung und Zusammenstellung von Bedarfen für Bauteile, Materialien, Werkzeuge, Maschinen und Anlagen in enger Abstimmung mit den anfordernden Fachbereichen
- Klärung technischer Spezifikationen und Qualitätsanforderungen anhand von Zeichnungen, Stücklisten und technischen Dokumentationen zur Vorbereitung von Angebotsanfragen mit den Fachbereichen
- Initiierung und Steuerung von Beschaffungsprozessen
- Vorbereitung und Durchführung von Einkaufsverhandlungen und Vertragsabschlüssen
- Durchführung des operativen Beschaffungsprozesses
- Durchführung von Preisanalysen zur Optimierung der Beschaffungssituation
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Beschaffungsprozesse
- Identifikation, Auswahl und Qualifizierung geeigneter Lieferanten und Durchführung von Lieferantenbewertungen in Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Qualität
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Umwelt- und Compliance-Anforderungen
- Erstellung von notwendigen Auswertungen und Berichten
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit weiterführender Fachausbildung im Einkauf oder abgeschlossenes Fachhochschulstudium mit Schwerpunkt Beschaffungsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Automotive
- Sehr gute über Beschaffungsprozesse und Supply Chain Management
- Hoch ausgeprägtes technisches Verständnis
- Sehr gute und sichere MS-Office-Anwenderkenntnisse
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP S4/HANA) wünschenswert
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturiertes Arbeiten
- Hohe Zuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und Problemlösekompetenz
- Verbindliches und professionelles Auftreten, Verhandlungs- und Kommunikationsstärke
- Verhandlungssicheres Englisch
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
hays-job-details-equality-information
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+ 49 621 1788-4297 hays-contact-inclusion-information© Copyright Hays plc, . Le mot HAYS, les symboles H, les slogans «Hays Working for your tomorrow» et «Powering the world of work» ainsi que les logos et illustrations associés sont des marques déposées de Hays PLC. Les symboles H sont des créations originales protégées dans de nombreux pays. Tous droits réservés.