Payroll Spezialist (m/w/d)
Aufgaben
- Vorbereitung und Durchführung der kompletten Entgeltabrechnung sowie dazugehörige administrative Aufgaben
- Mitarbeiterbetreuung und -beratung in allen abrechnungs-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Betreuung von Dienstradleasing (Jobrad) inklusive Abwicklung und Beratung der Mitarbeiter
- Bescheinigungs-und Meldewesen, Zusammenarbeit mit Behörden und Krankenkassen
- Prüfung von u.a. Überstunden und Fehlzeiten
- Führen von Personalakten und Arbeitszeitkonten
- Abstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*in
- Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn + Gehalt
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise
- Freundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Benefits
- Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen Einstieg
- Flache Hierarchien
- Dynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen können
- Kostenlose Parkplätze, Jobrad
- Monatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer Bezahlkarte
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Beteiligung an Kinderbetreuungskosten für nicht schulpflichtige Kinder
- Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Möglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
Gehaltsinformationen
55.000 Euro - 65.000 Euro
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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