Senior Treasury Manager (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein etabliertes, international tätiges Unternehmen, das sich durch eine hohe Innovationskraft, klare Wachstumsambitionen und eine moderne, werteorientierte Unternehmenskultur auszeichnet
- Das Unternehmen verbindet langfristige Stabilität mit einer ausgeprägten Bereitschaft, neue Wege zu gehen, und bietet seinen Mitarbeitenden ein Umfeld, in dem Verantwortung, Gestaltungsspielraum und nachhaltige Entwicklung im Mittelpunkt stehen
Aufgaben
- Sie koordinieren die wöchentlichen und monatlichen Cash-Forecasts, konsolidieren die Ergebnisse und schaffen damit eine belastbare Basis für die Finanzplanung
- Sie identifizieren Zins- und Währungsrisiken und sichern diese zielgerichtet ab
- Sie bringen Ihr Fachwissen in die Implementierung und Weiterentwicklung der IT-Systeme ein – insbesondere im Bereich Zins- und Währungsmanagement
- Sie erkennen Maßnahmen zur Ergebnis- und Liquiditätsverbesserung frühzeitig, verfolgen diese konsequent weiter und stellen die nachhaltige Umsetzung sicher
- Sie steuern Intercompany-Transaktionen und übernehmen die Rolle des Key Users für die Treasury-Software
- Sie beraten interne Stakeholder kompetent zu allen finanzrelevanten Fragestellungen
- Sie unterstützen aktiv beim weiteren Ausbau und der Optimierung der Treasury-Funktionen in der gesamten Eberspächer Gruppe
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Finanzen, Banking oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Profunde Berufserfahrung in vergleichbarer Position innerhalb eines internationalen, großen mittelständischen Unternehmens oder Konzerns, einer Bank oder einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
- Praxiserprobte Kenntnisse im Bereich Treasury
- Ehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem aktuellen MS-Office-Paket sowie SAP
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Mobiles Arbeiten mit hohem Remote-Anteil
- Arbeiten Sie flexibel dort, wo Sie am effektivsten sind – unser Modell bietet Ihnen echte Freiheit statt Symbolpolitik
- Attraktive Corporate Benefits
- Profitieren Sie von exklusiven Vergünstigungen und Mitarbeiterangeboten, die Ihren Alltag spürbar entlasten.
- Flexible Arbeitszeiten
- Gestalten Sie Ihren Arbeitstag so, dass er zu Ihrem Leben passt – nicht umgekehrt
- Gezielte Weiterentwicklung
- Nutzen Sie individuelle Trainings, Programme und interne Perspektiven, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben
- Betriebseigene Kita
- Kurze Wege, zuverlässige Betreuung, entspannteres Familienmanagement.
- Modern ausgestattete Kantine
- Täglich frische, ausgewogene Angebote für eine unkomplizierte Mittagspause.
- Umfassende Gesundheitsmaßnahmen
- Prävention, Ergonomie, Fitness – wir unterstützen Ihren langfristigen gesundheitlichen Erfolg
- Attraktives Gehalspaket - Entlohnung nach Tarifvertrag
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 99.000 €
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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