Teamleiter Asset Management (m/w/d)
Aufgaben
- Führung eines Teams von ca. 5-6 Asset Managern (fachlich und disziplinarisch)
- Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Asset-Management-Bereichs für Wohn- und Gewerbeimmobilien
- Entwicklung und Umsetzung von Wertsteigerungsstrategien für das Bestandsportfolio
- Initiierung und Steuerung von Umnutzungs-, Modernisierungs- und Vermarktungsprojekten
- Analyse des Portfolios sowie Ableitung von Maßnahmen zur Performance-Optimierung
- Entwicklung neuer, professioneller AM-Prozesse, Tools und Standards
- Enge Zusammenarbeit mit Transaktionsmanagement, Portfoliomanagement und weiteren internen Schnittstellen
- Vorbereitung und Präsentation von Entscheidungsunterlagen für Bereichsleitung und Geschäftsführung
Profil
- Relevante Berufserfahrung im Asset Management, idealerweise mit Fokus Wohnen und Gewerbe
- Nachweisbare Expertise in Umnutzung, Modernisierung, Vermarktung sowie An- und Verkaufsprozessen
- Erste Führungserfahrung (fachlich oder disziplinarisch), idealerweise im Aufbau oder der Professionalisierung von Teams
- Tiefes Verständnis von Immobilienökonomie, Wertschöpfungshebeln und immobilienbezogenen KPIs
- Erfahrung im Stakeholder-Management, inkl. Zusammenarbeit mit GF-Ebene
- Analytische, strukturierte und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
- Hohe Umsetzungsstärke sowie Fähigkeit, neue Impulse einzubringen und Veränderungen zu gestalten
- Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Ebenen
Benefits
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Entwicklung eines eigenen Teams in einem etablierten, langfristig orientierten Berliner Immobilienunternehmen
- Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Weiterentwicklung des Asset Managements
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
- Ein Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Individuelle Benefits für Sport & Freizeit mit Auswahlwahlmöglichkeit
- Angebote der Betrieblichen Altersvorsorge
- Regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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