Teamleiter Business Operations & Digital Transformation (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen im Bereich der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Produkte und beschäftigt derzeit ca. 150 Mitarbeitende
- Er zählt zu den etablierten Dienstleistern seines Segments und bietet Geschäftskunden umfassende Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Aufgrund des Wachstums des Unternehmens suchen wir derzeit für diesen Mandanten motivierte Kandidaten (m/w/d) für die ausgeschriebene Position
Aufgaben
- Sie führen ein Team bestehend aus neun Mitarbeitenden im Bereich Buchhaltung, Einkauf und Auftragsabwicklung und entwickeln dieses fachlich wie persönlich weiter
- Sie verantworten effiziente, wirtschaftliche und transparente kaufmännische Abläufe und sorgen für klare Strukturen
- Sie analysieren relevante KPIs, identifizieren Optimierungspotenziale und setzen Maßnahmen zur Effizienzsteigerung konsequent um
- Sie leiten die Migration von Microsoft Dynamics NAV auf Business Central und stellen eine reibungslose Projektumsetzung sicher
- Sie koordinieren interne Fachbereiche sowie externe IT-Dienstleister und fungieren als zentrale Schnittstelle
- Sie treiben Digitalisierungsprojekte voran und optimieren kontinuierlich prozessuale und systemische Abläufe
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik (Uni/FH/DH), alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
- Profunde Führungserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit, vorzugsweise im kaufmännischen Umfeld
- Hohe IT-Affinität und Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Business Central
- Praxiserprobte Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere in Digitalisierungsprojekten
- Breites Prozessverständnis sowie ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Zahlenorientierung
- Kommunikationsstärke, selbstständiges Arbeiten und pragmatische Hands-on-Mentalität
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Modernes Firmengebäude sowie ein moderner Arbeitsplatz
- Mobiles Arbeiten möglich
- Flexible Arbeitszeiten innerhalb der Kernarbeitszei
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 75.000 € und 99.000 €
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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