Bauleiter – Tiefbau / Rohrleitungsbau (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Mainz
Startdatum: sofort
Referenznummer: 849569/1
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Aufgaben

  • Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von Tiefbau- und Rohrleitungsbauprojekten
  • Organisation und Überwachung der Baustellenabläufe hinsichtlich Qualität, Termine und Kosten
  • Führung und Einsatzplanung des Baustellenteams sowie Koordination von Nachunternehmern
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften
  • Erstellung von Baustellendokumentationen und Berichterstattung an die Projektleitung
  • Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und internen Fachabteilungen

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Tiefbau oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Tiefbau oder Rohrleitungsbau
  • Fundierte Kenntnisse in VOB, Bauablaufplanung und Kalkulation
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Baustellen-Software
  • Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B

Benefits

  • Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
  • Moderne Arbeitsmittel und strukturierte Prozesse
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • Mitarbeit in einem dynamischen und kollegialen Team
  • Projekte in einer zukunftssicheren Branche

Gehaltsinformationen

  • 75.000 €

Über Hays

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Dominik Metzner
Referenznummer : 849569/1
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