Controller (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über Hays. Gerne geben wir Ihnen weitere Informationen zum Einsatz und zum Kundenumfeld in einem persönlichen Austausch
Aufgaben
- Unterstützung des operativen Controllings im Projektumfeld
- Mitwirkung im Fördermittel- und Investitionscontrolling
- Überwachung und Auswertung von Projekt- und Investitionsbudgets
- Erstellung von Forecasts, Kostenanalysen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Aufbereitung von Reports und Präsentationen für interne Gremien
- Analyse und Auswertung von Finanz- und Projektdaten in SAP und Excel
- Unterstützung bei Monatsabschlüssen sowie Ad-hoc-Auswertungen
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Background, zusätzlich einer Weiterbildung im Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Erste relevante Berufserfahrung im Controlling
- Gute Kenntnisse im Projekt- oder Investitionscontrolling von Vorteil
- Erste Praxiserfahrung im Umgang mit SAP (zwingend erforderlich)
- Sehr gute Excel-Kenntnisse (z. B. Formeln, Verweise, Auswertungen)
- Analytische Denkweise sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Spannendes Controlling-Umfeld bei einem etablierten Telekommunikations- und Infrastrukturunternehmen
- Verantwortungsvolle Aufgaben mit direktem Bezug zu Investitions- und Förderprojekten
- Unbefristete Festanstellung bei HAYS
- 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien und kollegiale Zusammenarbeit
- Remotes Arbeiten bis zu 2 Tage die Woche möglich
- Strukturierte Einarbeitung durch das bestehende Team
Gehaltsinformationen
- Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung erfolgt die Entlohnung nach TV
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 341 12456 383 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: [email protected].© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.