E-Commerce Performance Marketing Manager (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
München
Startdatum: sofort
Referenznummer: 885040/1
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Über das Unternehmen

  • Für unseren Kunden, ein Wachstumsunternehmen aus dem E-Commerce-Bereich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen E-Commerce Performance Marketing Manager (m/w/d)

Aufgaben

  • Steuerung und Weiterentwicklung des Performance Marketings
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Kampagnen über Google Ads, Meta, Display und Affiliate
  • Verantwortung für Budgetsteuerung und Kanalstrategie
  • Planung saisonaler Marketingaktionen und Kampagnen
  • Betreuung von Tracking, Pixeln und Produktfeeds
  • Analyse relevanter KPIs sowie Erstellung von Reportings
  • Enge Zusammenarbeit mit Content- und Grafikteams
  • Unterstützung im operativen Tagesgeschäft

Profil

  • Fundierte Berufserfahrung im digitalen Marketing und E-Commerce 
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Google Ads und Analytics
  • Sicherer Umgang mit KPIs und Budgets
  • Reporting an Head of E-Commerce
  • Ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Datenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Benefits

  • Hybrides Arbeiten (vereinzelt Homeoffice möglich)
  • Bringe deine innovativen Impulse in ein kreatives sowie internationales Team ein
  • Motiviertes und dynamisches Arbeitsumfeld
  • Nutze individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Profitiere von 30 Tagen Urlaub, Fitnessstudiozuschuss, Mitarbeiterrabatten, Jobbike u.v.m

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 60.000 € Bruttojahresgehalt

Über Hays

Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Saei Barghamadi
Referenznummer : 885040/1
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