Junior Controller (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung und kontinuierliche Verbesserung unseres monatlichen Berichtswesens, der Kosten- und Leistungsrechnung sowie des Kennzahlensystems
- Durchführung von Soll-/Ist-Vergleichen, Ad-hoc Analysen und Auswertungen, um eine transparente Informationsbasis zu gewährleisten, Abweichungen frühzeitig festzustellen und geeignete Maßnahmen abzuleiten
- Analyse und Monitoring der Kennzahlenentwicklung, um frühzeitig Fehlentwicklungen und Abweichungen zu identifizieren
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Controlling-Systeme, -methoden und -prozesse
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann oder Bachelor in Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Excellente MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint
- ERP-Kenntnisse von Vorteil (bestenfalls MS Dynamics AX)
- Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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