(Lead) SAP S/4HANA Projektleiter (m/w/d)

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Günzburg
Startdatum: sofort
Referenznummer: 866210/1
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Über das Unternehmen

Mein Mandant ist ein technologieorientiertes Unternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland und Europa.Das Unternehmen befindet sich aktuell in einer umfassenden digitalen Transformation - inklusive der Einführung eines neuen ERP-Kerns und modernster IT.Die Organisation ist geprägt von Stabilität, kurzen Entscheidungswegen, hohem Qualitätsanspruch und einem wertschätzenden, kollegialen Umfeld.Sie erwartet ein zukunftsgerichtetes Technologieteam, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und eine tragende Rolle in einem strategisch wichtigen Großprojekt.

Aufgaben

  • Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Einführung eines SAP S/4HANA-Systems im Rahmen eines Transformationsprojekts und steuern interne sowie externe Projektbeteiligte
  • Sie bauen schrittweise ein Inhouse-SAP-Team auf und führen dieses fachlich und perspektivisch auch disziplinarisch, in allen Projektphasen und darüber hinaus 
  • Sie gestalten moderne, durchgängige Prozesslandschaften für zentrale Unternehmensbereiche - von der Beschaffung über die Fertigung bis hin zur Logistik und den kaufmännischen Funktionen
  • Sie moderieren Workshops, entwickeln Zielbilder und steuern Rollouts über mehrere Funktionsbereiche hinweg 
  • Sie priorisieren Aufgabenpakete, verantworten Budgets und stellen die Qualität der externen Implementierungspartner sicher

Profil

  • Sie bringen nachweisliche Erfahrung in der Leitung von SAP-Projekten (Greenfield oder Brownfield) mit - idealerweise im industriellen Umfeld
  • Sie verfügen über solide Kenntnisse in relevanten SAP-Modulen (z.B. PP, MM, SD, FI/CO) 
  • Sie haben Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister, im Projektcontrolling, sowie in strukturierten Projektmethoden 
  • Sie besitzen ein ausgeprägtes Prozessverständnis, insbesondere in Produktion und Fertigungslogistik - Variantenfertigung ist ein Plus
  • Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und bringen die Bereitschaft mit, ein wachsendes Team mit aufzubauen und mittelfristig Verantwortung zu übernehmen

Benefits

  • Die Möglichkeit, ein groß angelegtes Transformationsprojekt maßgeblich zu gestalten - mit direkter Sichtbarkeit im Unternehmen
  • Hoher Gestaltungsspielraum und Einfluss auf Technologieauswahl, Prozesse und Teamzuschnitt
  • Moderne Arbeitsumgebung sowie professionelle Unterstützung durch erfahrene externe Implementierungspartner
  • Attraktive Rahmenbedingungen, individuelle Entwicklungsperspektiven und langfristig ausgelegte Verantwortungsbereiche
  • Diverse weitere Benefits wie Bike-Leasing und ein Dienstfahrzeug

Gehaltsinformationen

Das Bruttojahresgehalt variiert je nach Erfahrungsgrad und Qualifikation und liegt bei bis zu ca. 150.000 €.

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Damir Mehanovic
+49 731 70511 210
Referenznummer : 866210/1
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