Mitarbeiter für die Entwicklung Bereich Fragrance/ Düfte (m/w/d)
Aufgaben
- Erstellung von neuen Parfümbriefings unter Berücksichtigung aktueller Markttrends und gesetzlicher Vorgaben
- Koordination, Bewertung und Optimierung von Parfümölen und Aromen für kosmetische Produkte
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den internen Abteilungen Einkauf, Vertrieb und Marketing sowie mit allen Lieferanten
- Enger Kontakt zu regulatorischen Experten
- Pflege der internen Parfümöldatenbank und Überprüfung der Dokumente
- Beratung des Vertriebes hinsichtlich der einzusetzenden Parfumöle bzw. Aromen zur Gewährleistung einer sehr guten Produktleistung beim Konsumenten
- Lieferanten- & Messebesuche
- Kontinuierliche Duft- und Trendpräsentationen für Category Management und Vertrieb
Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder naturwissenschaftliche Ausbildung und hast bereits im Umfeld der Kosmetik- oder Rohstoffindustrie gearbeitet
- Du hast ein Faible für gute Düfte, kannst dieses voneinander unterscheiden bzw. beschreiben.
- Es fällt dir leicht dich zu organisieren und den Überblick zu bewahren
- Sehr gute Fähigkeiten der MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englisch Kenntnisse
- Selbständige, präzise und termingerechte Arbeitsweise
- Belastbarkeit und Flexibilität
Benefits
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
Über Hays
Mit über 15 Jahren Erfahrung in der klassischen Pharmaindustrie, Biotechnologie, Chemie und Medizintechnik kennen wir die entscheidenden Kontaktpersonen, die anspruchsvolle Aufgaben mit Potenzial ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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