Rechtsanwalt mit französischer Qualifikation (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Frankfurt am Main
Startdatum: sofort
Referenznummer: 827563/1
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Über das Unternehmen

  • Familiengeführte Kanzleiboutique mit internationaler Ausrichtung

Aufgaben

  • Beratung nationaler und internationaler Mandanten im deutschen und französischen Wirtschaftsrecht, insbesondere im Vertragsrecht, Gesellschaftsrecht und Handelsrecht
  • Erstellung und Prüfung von Verträgen in deutscher und französischer Sprache
  • Begleitung von grenzüberschreitenden Transaktionen und Projekten
  • Vertretung von Mandanten gegenüber Behörden und Gerichten in Deutschland und Frankreich

Profil

  • Zulassung als Rechtsanwalt in Deutschland und auch in Frankreich (Avocat)
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Interesse an internationaler Mandatsarbeit und interkultureller Zusammenarbeit
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und unternehmerisches Denken

Benefits

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate mit internationalem Bezug
  • Ein kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld
  • Individuelle Förderung und Weiterbildung, z.B. durch Secondments oder Fachanwaltslehrgänge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten

Gehaltsinformationen

  • Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 80.000 - 100.000 € Bruttojahresgehalt

Über Hays

Als eines der größten Personalberatungsunternehmen für den juristischen Markt zählt Hays zu den ersten Adressen für Rechtsexperten und Rechtsexpertinnen, die sich hohe Ziele gesteckt haben und in der Lage sind, diese auch zu erreichen. Dies gilt gleichermaßen für engagierte Berufsanfänger und Berufsanfängerinnen als auch für erfahrene Juristen und Juristinnen, die sich im Kanzlei- oder Unternehmensumfeld verändern möchten. Seit 1991 bietet Hays die Personalberatung und Personalvermittlung im Legal-Bereich an. Unser Consultingteam verfügt über tiefgreifende Expertise und hat einen Blick für Details, die zwischen Unterschrift und Absage entscheiden können. Sie können sich völlig kostenfrei registrieren und von interessanten und passenden Positionen profitieren.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Nathalie Rack
+49 69 300882 1217
Referenznummer : 827563/1
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