Serviceteamleiter Liegenschaftsmanagement (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Anstellung befristet bis zum 31.12.2026
Aufgaben
- Kaufmännische Betreuung von Wohnliegenschaften
- Vorbereitung, Abschluss und Abwicklung von Mietverträgen
- Durchführung von Mietwertermittlungen sowie Erstellung und Koordination von Nebenkostenabrechnungen
- Überwachung bestehender Mietverhältnisse inkl. Mängelmanagement
- Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister (z.?B. Wartung, Grünpflege, Winterdienst)
- Mitwirkung bei Ausschreibungen sowie Übernahme von Vertrags- und Leistungscontrolling
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Alternativ: mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilien- bzw. Liegenschaftsverwaltung mit entsprechenden Fachkenntnissen
- Gute Kenntnisse im Mietrecht (inkl. Betriebs- und Heizkostenabrechnung)
- Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie kundenorientiertes Auftreten
- Führerschein Klasse B
Benefits
- Verantwortungsvolle Aufgabe im Umfeld einer bundesweit tätigen Immobilienorganisation
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum
- Schneller Einstieg und klare, strukturierte Prozesse
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 911 21648 298 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.