technischer Sachbearbeiter Anschlusswesen (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als etablierter Partner in der Energiebranche bietet das Unternehmen ein modernes Arbeitsumfeld mit klaren Prozessen und einem kollegialen Team am Standort Unterschleißheim
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sorgen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Der Einsatz erfolgt im Kundencenter eines großen Netzbetreibers, der für eine zuverlässige Energieversorgung steht
- Die Position wird im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung durch uns begleitet
Aufgaben
- Unterstützung des Teams im Kundencenter bei administrativen Tätigkeiten
- Mithilfe im Tagesgeschäft, sodass Abläufe reibungslos funktionieren
- Einblick in die Bearbeitung von Hausanschlüssen inklusive Recherche zum Baufortschritt bei Netzkunden
- Unterstützung bei telefonischen Anliegen von Kunden
- Bearbeitung verschiedener Vorgänge und Aktivitäten im System
- Mithilfe im Empfangsbereich mit Kundenkontakt sowie Organisation der Post
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Umfeld
- Grundlegendes technisches und kaufmännisches Verständnis
- Sicherer Umgang mit MS Office, SAP Kenntnisse sind willkommen
- Freundlicher und klarer sprachlicher Ausdruck am Telefon sowie in der schriftlichen Kommunikation
- Freude an der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Menschen
- Gute Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe und Offenheit für neue Themen
- Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
Benefits
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Übertarifliche Vergütung
- Persönliche Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen Branche
- Zugang zu Corporate Benefits
Gehaltsinformationen
- Attraktiver Stundenlohn: bis zu ca. 24,00 EUR, je nach Qualifikation – Jahreszielvergütung bis ca. 46.200 EUR möglich bei einer 37h/Woche
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.