Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist einer der größten unabhängigen Rohstoffhändler weltweit
Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. aller Vor- und Nacharbeiten
- Pflege und Verwaltung von Personaldaten
- Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens
- Erstellung von Auswertungen und Statistiken
- Bearbeitung von administrativen Personalangelegenheiten
- Zentraler Ansprechpartner für alle Themen mit Bezug zur Entgeltabrechnung
- Bearbeitung von Reisekosten
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung
- Fachkenntnisse in Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Teamfähigkeit, Flexibilität und ausgeprägte Sozialkompetenz
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Attraktive Vergütung
- 38 Stunden/Woche
- Gleitzeit mit Arbeitszeitkonto
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
Gehaltsinformationen
- Bis zu 55.000 € bei 38 Stunden pro Woche
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 821 508818 242© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.