Senior Software Engineer Qt / C++ (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortlichkeit für Software-Engineering-Tätigkeiten im F&E-Umfeld
- Konzeption, Entwicklung und Tests von C++-Anwendungen mit Schwerpunkt auf Qt und MITK
- Sicherstellung der Softwarequalität durch Code Reviews, Bugfixing und Unit Test
- Erstellung technischer Dokumentation gemäß geltenden Normen und Spezifikationen
- Release-Management über den gesamten Lebenszyklus
- Unterstützung des Service-Teams bei technischen Kundenanfragen
Profil
- Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium (Software Engineering, Medizintechnik, Elektrotechnik, o. ä.)
- Umfassende Erfahrung im Software-Engineering - idealerweise im Bereich Medizintechnik
- Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungsumgebungen (VS Code, C++17+, CI/CD)
- Kenntnisse in CMake oder ähnlichen Build-Systemen sowie gängigen Unit-Test-Frameworks (z.B. GTest/GMock)
- Erfahrung mit PostgreSQL, Medical Device Regulation (MDR), Risk Management Standards und Cyber Security sind von Vorteil
- Vertrautheit mit modernen Entwicklungsmodellen wie V-Modell, SCRUM und BDD
- Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
Benefits
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsorientierte Vergütung
- Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Angenehmes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Parkmöglichkeiten sowie gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Gehaltsinformationen
- 65000 - 80000 €
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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