Teamlead Finanzwesen & Controlling (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen für automatisierte Produktionsprozesse spezialisiert hat. Mit einem breiten Portfolio an technischen Systemen und Softwarelösungen unterstützt es Kunden aus verschiedenen Industriezweigen bei der Effizienzsteigerung und nachhaltigen Fertigung.
Aufgaben
- Verantwortung für die täglichen Abläufe im Finanzbereich sowie aktive Förderung und Weiterentwicklung des Teams
- Durchführung der Monatsabschlüsse nach internationalen und nationalen Rechnungslegungsstandards sowie Analyse der Ergebnisse im Vergleich zu Budget und Vorjahreswerten
- Erstellung und Überwachung von Jahresbudgets sowie laufenden Forecasts zur finanziellen Planung
- Kontrolle von Projektentwicklungen, Identifikation von Abweichungen bei Margen und Steuerung der Liquiditätsplanung
- Sicherstellung der fristgerechten Einreichung gesetzlicher Abschlüsse und steuerlicher Erklärungen
- Kommunikation mit externen Partnern wie Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern sowie Vertretung der Finanzabteilung gegenüber Stakeholdern
Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Controlling oder Accounting
- Zusatzqualifikationen im Finanzbereich (z.?B. Bilanzbuchhalter, ACCA, CFA) sind von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen, idealerweise mit Führungsverantwortung und internationalem Hintergrund
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von IFRS und HGB sowie Erfahrung mit SAP-Modulen und Reporting-Systemen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
Benefits
- Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem global agierenden Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Überstunden durch Freizeit auszugleichen – inklusive Homeoffice-Option
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen wie Dienstrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und medizinische Vorsorgeangebote
- Vielfältige Weiterbildungsangebote über interne und externe Programme zur persönlichen Entwicklung
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Miteinander
- Regelmäßige Teamevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und soziale Engagementtage zur Stärkung des Zusammenhalts
Gehaltsinformationen
Unser Mandant bietet ein Jahresgehalt von bis zu 120.000 Euro (je nach Erfahrung) an
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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