Teamleiter Marktfolge Aktiv (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist eine regional verwurzelte Bank, die durch persönliche Beratung überzeugt, kurze Entscheidungswege und ein starkes Verständnis für die Bedürfnisse ihrer Kunden. Als verlässlicher Partner im Finanzalltag kombiniert sie Bodenständigkeit mit modernen digitalen Lösungen. Dabei steht eine langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehung stets im Mittelpunkt ihres Handelns.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams innerhalb der Kreditorganisation sowie Förderung der individuellen Weiterentwicklung
- Analyse, Bewertung und Begleitung von Kreditengagements im Privat- und Firmenkundengeschäft unter Risiko- und Qualitätsaspekten
- Mitwirkung an Kreditentscheidungen im Rahmen definierter Kompetenzen, einschließlich unabhängiger Zweitbeurteilungen
- Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie regulatorischer und aufsichtsrechtlicher Anforderungen
- Enge Zusammenarbeit mit Marktbereichen, Risikomanagement, Kontrolleinheiten und internen Prüfungsfunktionen
- Identifikation von Optimierungspotenzialen in bestehenden Abläufen und aktive Mitgestaltung effizienter Strukturen
- Beitrag zur Steuerung, Überwachung und nachhaltigen Qualität des Kreditportfolios
Profil
- Abgeschlossene bankspezifische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation; fachliche Weiterbildungen sind willkommen
- Fundierte Erfahrung im Kreditgeschäft, insbesondere in Analyse-, Strukturierungs- und Entscheidungsprozessen
- Praxis im Umgang mit anspruchsvolleren Finanzierungen im Firmen- und/oder Privatkundensegment
- Gute Kenntnisse der relevanten regulatorischen Rahmenbedingungen im BankenumfeldStrukturierte, sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hoher Anspruch an fachliche Qualität
- Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, fachliche Bewertungen klar und nachvollziehbar zu vertreten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung
- Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
Benefits
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit fachlicher Tiefe und echtem Gestaltungsspielraum
- Kurze Abstimmungswege und ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitsmodelle inklusive mobiler Arbeitsmöglichkeiten
- Individuell ausgerichtete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vergütung nach branchenüblichem Tarifrahmen mit ergänzenden Vorsorgeleistungen
- Sehr gute Anbindung des Standorts Stuttgart
- Angebote zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden
- Kollegiale Zusammenarbeit
Gehaltsinformationen
je nach Erfahrungslevel 75.-85.000 Euro
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
- 1
- 2
- 3
- 4
1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 69 300882 1291© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.