Vertriebsinnendienst / Kundenmanager (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandat ist ein mittelständisches Unternehmen der Lebensmittelbranche mit Fokus auf nachhaltige Produkte und einer starken Position im deutschen Markt
- Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen
Aufgaben
- Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden im deutschen Markt – insbesondere im E-Commerce-Umfeld
- Unterstützung bei der Neukundenakquise und Aufbau digitaler Vertriebskanäle
- Aktive Mitgestaltung und Optimierung unserer digitalen Bestellprozesse in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
- Analyse von Kundenfeedback sowie Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
- Pflege und Weiterentwicklung der Kundenbeziehungen auf digitalen Plattformen
Profil
- Erfahrung in der Betreuung und im Ausbau von E-Commerce-Kanälen
- Know-how im Aufbau und der Entwicklung von Kundenbeziehungen in digitalen Vertriebskanälen
- Sicherer Umgang mit digitalen Plattformen und ERP-Systemen, idealerweise mit Infor LN
- Strukturierte, kundenorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
- Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten
- 29 Urlaubstage + frei an Heiligabend & Silvester
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (bis zu 50 %)
- Mitarbeiterrabatte
- Bio-Bistro vor Ort
- Steuerfreie Sachbezüge
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hansefit & E-Bike-Leasing
Gehaltsinformationen
- Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 23.000 € brutto p.a. (auf Basis einer 20 Std./Woche in Teilzeit), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 511 64641 221 Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.