HSE-Manager (m/w/d)
Aufgaben
- Zentrale Ansprechperson für externe Behörden und Organisationen (z.B. Umweltbehörden, Berufsgenossenschaften)
- Pflege und Überwachung der Arbeitssicherheits- und Umweltmanagementsysteme nach ISO45001 und ISO14001
- Durchführung aller Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit im Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz
- Bearbeitung, Meldung und Auswertung von Unfällen und sicherheitsrelevanten Ereignissen
- Bewertung gesetzlicher Änderungen und Umsetzung gemeinsam mit den Fachbereichen
- Teilnahme an internen und externen Audits zu Arbeitsschutz und Umwelt
- Durchführung von Genehmigungs- und Erlaubnisverfahren sowie Erstellung erforderlicher Anträge
- Organisation und Benennung von Sicherheitshelfern sowie Planung und Koordination von Schulungen (z.B. Brandschutz, Erste Hilfe, Evakuierung)
- Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Arbeitsschutzkultur
- Organisation und Begleitung von Messungen zu Lärm, Gefahrstoffen und Emissionen
- Durchführung und Planung von Mitarbeiterschulungen im HSE-Bereich
- Erstellung von HSE-Reportings für interne und konzernweite Zwecke
Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Security and Safety Engineering oder ein vergleichbares Fachgebiet wäre wünschenswert, aber auch Quereinsteiger im Bereich Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz sind willkommen
- Fundierte Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Umweltmanagement oder Gesundheitsschutz
- Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (dringend erforderlich)
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung bei der Durchführung von Schulungen und Workshops
- Methodenkompetenz bezüglich Ursachenanalysen (5W, Ishikawa, 8D)
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office
Benefits
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Langfristige Perspektive beim Kunden
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays stands for diversity and actively promotes equal opportunities and participation. Everyone - regardless of gender, sexual orientation, disability, age, origin, cultural or religious affiliation - has the same opportunities with us. We therefore invite everyone, especially people with disabilities, to apply for a position with us.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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