Techniker (m/w/d)
Aufgaben
- Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Terminüberwachung von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten im Bereich Anlagen- und Gebäudetechnik
- Durchführung und Dokumentation der Arbeiten sowie Betreuung externer Dienstleister
- Analyse und Behebung von Störungen an Produktionsanlagen, Gebäudeinstallationen und technischen Einrichtungen zur Sicherstellung der Produktionsbereitschaft
- Auswahl, Beauftragung und Koordination von Fremdfirmen inklusive Leistungsabnahme
- Erstellung von Wartungs- und Kalibrierplänen, Arbeitsanweisungen sowie Dokumentation im Rahmen von Änderungs- und Abweichungsprozessen
- Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Anlagen und technischer Einrichtungen sowie Durchführung der erforderlichen Qualifizierungsschritte
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in Elektrotechnik, Maschinenbau oder Pharmatechnik, vorzugsweise als Meister, Techniker oder Ingenieur
- Grundkenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement sowie erste Erfahrungen im GMP-Umfeld
- Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen Partnern
- Organisationstalent und lösungsorientiertes Denken bei parallelen Aufgaben
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Benefits
- Betreuungentlang des gesamten Bewerbungsprozesses
- 30 Tage Urlaub
- Sehr gute Einarbeitung und auch Weiterentwicklung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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