Elektroingenieur in der Entwicklung (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Hoch spannendes Unternehmen, welches technisch anspruchsvolle Sonderlösungen entwickelt
Aufgaben
- Sie unterstützen technische Kundenprojekte von der Anforderungsanalyse bis zur Umsetzung und stimmen die technischen Anforderungen gemeinsam mit internen Fachbereichen ab
- Sie erarbeiten elektrotechnische Spezifikationen und technische Beschreibungen als Grundlage für Angebote, Konzepte und Projektunterlagen
- Auf Basis bestehender Systemkonzepte koordinieren Sie die Schnittstellen zwischen Elektrotechnik, Steuerungstechnik und mechanischer Konstruktion
- Sie definieren Anforderungen für die Integration komplexer Teilsysteme und wirken bei der Auswahl geeigneter Komponenten sowie technischer Ausführungsstandards mit
- Sie steuern externe Entwicklungspartner und Lieferanten bei der Erstellung elektrotechnischer Konstruktionen und stellen die Einhaltung technischer Vorgaben sicher
- Sie begleiten die elektrotechnische Umsetzung über den gesamten Projektverlauf hinweg und unterstützen bei Dokumentation, Stammdatenpflege sowie technischen Arbeitspaketen
- Die Einhaltung relevanter Normen, Richtlinien und Qualitätsstandards gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die technische Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
- Erste praktische Erfahrungen in der Entwicklung, Konstruktion oder Umsetzung technischer Systeme, Anlagen oder Maschinen
- Gute Kenntnisse elektrotechnischer Normen und Richtlinien
- Verständnis für Steuerungs- und Automatisierungssysteme sowie Erfahrung im Umgang mit elektrotechnischen CAD- oder Planungstools
- Kenntnisse im Bereich technischer Dokumentation und idealerweise erste Berührungspunkte mit ERP-Systemen
- Affinität zu digitalen Technologien und modernen Softwarelösungen
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit verschiedenen Fachbereichen und externen Partnern
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten / Gleitzeitkonto
- Learning-Plattform
- Corporate Benefits
- Bezuschussung einer betrieblichen Altersvorsorge nach der Probezeit
- Tolle Kantine
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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