Abteilungsleiter Geotechnik (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant im Landkreis Karlsruhe ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung eines interdisziplinären Teams von rund 10 bis 15 Mitarbeitern bestehend aus Bauingenieuren und CAD-Zeichnern
- Strategische und operative Organisation der Abteilung
- Akquisition und Betreuung anspruchsvoller Planungs- und Beratungsprojekte
- Projektleitung im Bereich der Geotechnik / des Felsbaus für gutachterliche - und Sachverständigenleistungen (geotechnische Berichte und Beratungsleistungen)
- Projektleitung von Leistungen der Objekt- und Tragwerksplanung im Bereich Geotechnik, Tunnelbau, Felsbau und Spezialtiefbau über alle Leistungsphasen der HOAI
- Interne Qualitätskontrolle, Organisation und Durchführung von internen und externen Schulungen
- Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeitender sowie regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsleitung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing. oder M.Sc.), idealerweise mit Schwerpunkt Geotechnik oder konstruktivem Ingenieurbau
- Fundiertes Fachwissen in den Bereichen Geotechnik, Felsbau und Spezialtiefbau sowie Kenntnisse der Ingenieurgeologie
- Versierter Umgang mit geotechnischer Fachsoftware wie GGU, DC, FEM (z.B. Plaxis oder Sofistik)
- Nachgewiesene Erfahrung in der fachlichen Leitung und Projektsteuerung
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Tiefgreifendes Verständnis für Planungsprozesse im Infrastrukturumfeld, insbesondere im Bahnsektor (z.B. RIL 836, RIL 853 etc.)
- Fundierte, tiefgreifende Berufserfahrung sowie Führerschein der Klasse B
- Erfahrung bei der Erstellung von Berichten, Gutachten und Planungen
Benefits
- Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem etablierten Unternehmen der Baubranche
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und fachübergreifender Zusammenarbeit
- Dienstwagen zur privaten Nutzung
Gehaltsinformationen
- Die Position bietet ein attraktives und überdurchschnittliches Gehaltspaket mit Entwicklungsperspektive
Über Hays
Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten – und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.