Entwicklungsingenieur Hardware (m/w/d)

Lübeck
Startdatum: sofort
Referenznummer: 830300/1
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Aufgaben

  • Mitarbeit im funktionsübergreifenden Team zur Definition, Entwicklung, Prüfung und Freigabe neuer sowie angepasster. Hardware-Features für Infrarot-Gasdetektionssysteme
  • Steuerung der Hardware-Design-Aktivitäten und Schnittstelle zwischen internen und externen Entwicklungspartnern
  • Sicherstellung explosionsgeschützter, funktional sicherer und EMC-konformer Hardware-Designs für Industrieausrüstung
  • Beitrag zur Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentation für behördliche Zulassungen

Profil

  • Studium in Elektrotechnik, Elektronik oder verwandtem Fachgebiet
  • Erfahrung im Hardware-Design für industrielle Geräte inkl. Schaltplan- und PCB-Layout
  • Kenntnisse in funktionaler Sicherheit (z.B. IEC 61508, SIL) und explosionsgeschütztem Design (z.B. ATEX)
  • Verständnis von EMV-Anforderungen in industriellen Umgebungen
  • Erfahrung mit Gasdetektions- oder Sensorsystemen
  • Sicherer Umgang mit Simulations- und Validierungstools für elektronische Schaltungen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklungspartnern (auch remote)
  • Erstellung technischer Dokumentation für Zulassungen und Zertifizierungen
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative

Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 830300/1
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