Integration Lead – Workday / ADP (m/w/d)

Freiberuflich für ein Projekt
Stuttgart
Startdatum: sofort
Referenznummer: 843647/1
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Aufgaben

  • Konzeption und Aufbau eines Integration Layers zwischen Workday und ADP
  • Design und Implementierung von Schnittstellen (APIs) zur Datenübertragung
  • Definition und Steuerung von Datentriggern und Event-Logiken
  • Sicherstellung der Datenqualität, -sicherheit und -konsistenz über Systemgrenzen hinweg
  • Enge Zusammenarbeit mit HR-IT, Workday-Consultants und ADP-Spezialisten
  • Technische Steuerung externer Implementierungspartner

Profil

  • Fundierte Erfahrung in der Systemintegration, idealerweise im HR-Umfeld
  • Tiefes Verständnis von Workday-Architektur, ADP-Schnittstellen und Cloud-basierten Integrationsmodellen
  • Erfahrung mit REST/SOAP APIs, Event-Triggern und Middleware-Technologien
  • Fähigkeit, komplexe Datenflüsse zu modellieren und technisch umzusetzen
  • Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und lösungsorientiertes Denken

Benefits

  • Mitgestaltung eines strategischen HR-Transformationsprojekts im DAX-Konzern
  • Zusammenarbeit mit internationalen Expertenteams
  • Moderne Technologien und agile Arbeitsmethoden
  • Attraktive Vergütung

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für Freelancer

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.

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Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 843647/1
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