Leiter Instandhaltung (m/w/d)
Aufgaben
- Verantwortung für die Durchführung präventiver und korrektiver Instandhaltungsmaßnahmen
- Bearbeitung von Unfallreparaturen sowie technischen Kundenanfragen.
- Entscheidung über Kostenfreigaben für Reparaturen, Materialbeschaffung, externe Dienstleistungen und Investitionen
- Optimierung von Arbeitsprozessen und Sicherstellung der Einhaltung von EHS-Richtlinien sowie relevanter Leistungskennzahlen (KPIs).
- Leitung von einem Instandhaltungsteams von 8 Mitarbeitenden
- Analyse der Fahrzeugverfügbarkeit und -zuverlässigkeit mit Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen
- Technische Schnittstelle zu Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen – auch international, z.?B. mit dem Standort Spanien.
- Erstellung von Investitionsplanungen, Projektberichten und wirtschaftlichen Prognosen zur Unterstützung der strategischen Ausrichtung
Profil
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Ausbildung als Techniker/Meister im Bahnsektor
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Instandhaltung/Depotmanagement mit Projektverantwortung
- Hands-on-Mentalität und Teamorientierung
- Organisationsstärke, Eigenverantwortung und Kommunikationsgeschick
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Reisebereitschaft für Schulungen und Teammeetings
Benefits
- Spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet im Bahnsektor
- Möglichkeit, ein motiviertes Team von Instandhaltungsexperten zu leiten und weiterzuentwickeln
- Verantwortungsvolle Aufgabe mit Raum für eigene Ideen und Kreativität
- Internationaler Austausch mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen
- Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Unternehmen
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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