Sales Manager Energielösungen (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein regional verwurzeltes Energieunternehmen, das sich aktiv für die Energiewende einsetzt. Mit innovativen Lösungen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit bietet er Geschäftskunden maßgeschneiderte Versorgungskonzepte und zählt zu den führenden Anbietern in seiner Region
Aufgaben
- Vertrieb und Weiterentwicklung innovativer Konzepte im Bereich Wärmeversorgung (z.B. Ausbau von Nah- und Fernwärmenetzen)
- Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden sowie Betreuung bestehender Geschäftspartner
- Aufbau und Pflege von Netzwerken zu relevanten Stakeholdern (z.B. Kommunen, Eigentümer, Projektpartner)
- Mitwirkung an der Konzeption und Entwicklung neuer Projekte im Einklang mit strategischen Zielsetzungen
- Erstellung individueller Angebote, inklusive Preisgestaltung sowie Vertragsverhandlungen
- Entwicklung wirtschaftlicher und technischer Umsetzungskonzepte unter Berücksichtigung von Fördermöglichkeiten
- Enge Zusammenarbeit mit technischen Funktionen (z.B. Projektmanagement) zur Realisierung von Projekten
- Durchführung von Präsentationen und fachlichen Vorträgen im Kontext Wärmelösungen
Profil
- Abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Umfeld (z.B. Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft) oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im technisch geprägten B2B-Vertrieb, idealerweise im Umfeld erneuerbare Energien oder Wärmeversorgung
- Kenntnisse oder Interesse an Wärmelösungen, Nah- und Fernwärmesystemen von Vorteil
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
- Teamorientierung und Schnittstellenkompetenz in interdisziplinären Projekten
- Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe und lösungsorientierter Ansatz
- Verbindliches Auftreten sowie Fähigkeit zur Steuerung von Entscheidungs- und Verhandlungsprozessen
- Auch Profile mit Entwicklungspotenzial im Vertrieb erneuerbarer Energien willkommen
Benefits
- Attraktives Vergütungspaket mit Fixum und leistungsbezogenem Bonus
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Moderne Arbeitsumgebung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge
- Vergünstigungen für Energieprodukte und Mitarbeiterrabatte
Gehaltsinformationen
- Attraktives Vergütungsmodell
Über Hays
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Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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