Teamleiter Rechnungswesen (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mein Kunde ist ein bundesweit tätiges Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und klarer langfristiger Ausrichtung. Das Unternehmen verwaltet und entwickelt einen umfangreichen Bestand an Sachwerten und verfolgt dabei einen nachhaltigen und verantwortungsbewussten Ansatz. Mitarbeitende erwartet ein stabiles, inhabergeprägtes Umfeld mit verlässlichen Strukturen, kurzen Entscheidungswegen und langfristigen beruflichen Perspektiven. Eine wertschätzende Unternehmenskultur, soziale Verantwortung sowie eine enge Bindung an die jeweiligen Standorte prägen die tägliche Zusammenarbeit.
Aufgaben
- Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Buchhaltungsteams
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Finanzbuchhaltung inklusive Kontenabstimmung und -klärung
- Führung der immobilienwirtschaftlichen Anlagenbuchhaltung
- Erstellung von Reports, Auswertungen und Ad-hoc-Analysen für Geschäftsführung und Steuerberater/Wirtschaftsprüfer
- Ansprechpartner (m/w/d) für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und interne Fachbereiche zu bilanzierungsrelevanten Fragestellungen
- Optimierung und Standardisierung von Prozessen in der Finanzbuchhaltung sowie Mitarbeit bei Projekten (z.B. Systemeinführungen, Digitalisierung)
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen
- Erste Führungserfahrung als Teamleitung ist wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware sowie sicherer Umgang mit MS Excel
Benefits
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem hoch motivierten Umfeld sowie selbstständiges Arbeiten mit ausreichendem Handlungsspielraum und Raum für Eigeninitiative
- Einen sicheren Arbeitsplatz, der zu Schaffung und Erhaltung von bezahlbarem Wohnraum beiträgt
- Eine fundierte Einarbeitung sowie die fortwährende fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitregelung,
- Corporate Benefits, Betriebsfeste, 30 Tage Urlaub, ein leistungsgerechtes Gehalt, vermögenswirksame Leistungen, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und Bike-Leasing
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung ca. 80.000 EUR p.a.
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
+49 201 76026 246© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.