Senior Group Controller (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Unser Mandant ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Bereitstellung fortschrittlicher Technologien spezialisiert hat und durch zahlreiche Unternehmenszukäufe in den letzten Jahren enorm gewachsen ist
Aufgaben
- Aufbau und Weiterentwicklung eines gruppenweiten Reporting-Frameworks
- Analyse der Performance der 22 Tochtergesellschaften
- Entwicklung und Steuerung relevanter KPIs auf Gruppenebene
- Weiterentwicklung von Reporting-, Daten- und Systemlandschaften
- Standardisierung von Prozessen und KPI-Logiken über mehrere Gesellschaften hinweg
- Aufbau und Weiterentwicklung von Budget-, Forecast- und Rolling Forecast-Prozessen
- Durchführung von Abweichungsanalysen (Plan vs. Ist)
- Entwicklung von Szenario- und Sensitivitätsanalysen
- Enge Zusammenarbeit mit lokalen Stakeholder, Group Acocunting, CFO und Management
Profil
- Einschlägige Erfahrung im Bereich (Group-)Controlling, FP&A oder Finance Transformation
- Starker analytischer Hintergrund und Business-Verständnis
- Erfahrung in KPI-Frameworks, Reporting & Performance-Steuerung, Budget- und Forecast-Prozessen
- Erfahrung im Umgang mit Multi-Entity-Strukturen von Vorteil sowie idealerweise Erfahrung in PE-/VC-getriebenen Unternehmen oder dynamischen Wachstumsfeldern
Benefits
- Strukturiertes und individuelles Onboarding-Programm
- 31 Tage Jahresurlaub
- Hybrides Setup mit 1 Tag Home Office pro Woche
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur in einer schnell wachsenden Unternehmensgruppe
- Zentral gelegenes Office, direkt an der U-Bahnstation Stadtmitte
- Regelmäßige Teamevents
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrung
Über Hays
Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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