Strategischer Einkäufer (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Mittelständischer Kunden aus dem Maschinen- und Anlagenbau Nähe Vaihingen/Enz. Mit rund 400 Mitarbeitenden und internationaler Ausrichtung bietet das Unternehmen technisch anspruchsvolle Lösungen für Kunden aus Handwerk und Industrie.
Aufgaben
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Neuausrichtung des Einkaufsmanagements
- Aufbau und Umsetzung von Warengruppenstrategien zur Effizienzsteigerung
- Sicherstellung von Einsparungen und professionelles Bestandsmanagement
- Durchführung von Marktanalysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung
- Entwicklung von Maßnahmen zur Kostenoptimierung sowie Make-or-Buy-Analysen
- Identifizierung, Qualifizierung und Betreuung neuer Lieferanten
- Bewertung von Lieferanten nach technischen, organisatorischen und logistischen Kriterien
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Abschluss von Rahmen- und Lieferverträgen
- Berichtslinie: Strategic Sourcing Manager
Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechanik, Elektronik, Mechatronik) mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung im internationalen strategischen Einkauf im Maschinen-/Anlagenbau, idealerweise auch von Elektronikteilen
- Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen
- Erfahrung in Vertragsverhandlungen und im Abschluss internationaler Vereinbarungen
- Fließende Englischkenntnisse (C1) sowie sehr gute Deutschkenntnisse
- Sichere Kenntnisse in SAP und MS Office 365
- Reisebereitschaft bis ca. 30 %
- Kommunikativ, Durchsetzungsstark, analytische Denkweise
Benefits
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Flexible Arbeitszeitregelungen und attraktive Sozialleistungen
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- 37,5h-Woche
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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