Buyer (m/w/d)

Siegen
Startdatum: sofort
Referenznummer: 671656/1
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Ihre Aufgaben

  • Aktive Beteiligung an der Rohstoffstrategie durch Bereitstellung von Beiträgen zum globalen Rohstoffmanagement
  • Anwendung und Anpassung der globalen Beschaffungsstrategie an die lokalen Bedürfnisse
  • Sie arbeiten mit Stakeholdern zusammen, um die Anforderungen zu definieren und detaillierte RFQ zu versenden
  • Sie Bewertung die Angebote und präsentieren die Beschaffungsoptionen, die den Geschäftsanforderungen entsprechen
  • Durchführung eingehender Kosten- und Ausgabenanalysen zur Entwicklung von Einsparungsinitiativen durch verschiedene Kostensenkungsoptionen 
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Funktionen bei der Einführung neuer Lieferanten/ Technologien/ Produkte
  • RFQ, Vertragsmanagement, Risikomanagement, Reklamationen, Konfliktlösung, Marktanalysen, Preisanalyse, Initiativen zur Kostensenkung, Bewertung und Auswahl von Lieferantenangeboten  

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem oder technischem Hintergrund, mit dem Schwerpunkt Einkauf / Materialwirtschaft 
  • Erfahrung im genannten Aufgabengebiet in der Fertigungsindustrie 
  • Fähigkeit zum Verständnis von Wertströmen, Kostentreibern und der Aufschlüsselung von Kostenstrukturen 
  • Ergebnisorientiert, selbständig, problemlösend und in der Lage, Projekte zu einem erfolgreichen Abschluss zu bringen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
  • Eine unbefristete Anstellung
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

+ 49 621 1788-4297
Referenznummer : 671656/1
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