Cost Manager (m/w/d)
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Ihre Aufgaben
- Optimierung der Investitionsausgaben sowie der detaillierten Kostenmodelle für wichtige Asset-Typen anhand der gemeldeten Kosten
- Erstellen der Kostenschätzungen und Benchmarkings zu Marktpreisen (Kosten-Nutzen, Empfehlungen für zukünftige Kostenoptimierungen)
- Unterstützung der Business-Development-Abteilung bei der Einführung des Cost Managements
- Überarbeitung der Dokumentation und der Verfolgung von Markttrends sowie Identifizierung von Standardkosten
- Überprüfung des Preisniveaus sowie Einhaltung von Markenstandards und Identifizieren von anfallenden Kosten
- Optimierung des Ausschreibungsprozess anhand Auftragnehmer-Bewertung, Kosten, Einsparmöglichkeiten
- Empfehlungen zur Implementierung von kosteneffektiven Lösungen sowie die Sicherstellung eines fristgerechten Reportings
- Führen von Preisverhandlungen, Vertragsgestaltung sowie die Erschließung neuer Beschaffungsmärkte
- Einführung eines effizienten Systems zur Kostenverfolgung, um Änderungen nach der Capex-Genehmigung durch Kosten-Nutzen-Analyse durchzuführen
Ihr Profil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Profunde Berufserfahrung im strategischen Einkauf oder im Cost Management
- Umfassendes Verständnis für kaufmännische Prozesse und ein strukturiertes, ergebnisorientiertes Arbeiten
- Ausgeprägte Analyse- und Problemlösungsfähigkeit und Denkweise sowie Durchsetzungsvermögen
- Fließende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Versiert Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie Kenntnisse eines ERP-Systems - idealerweise Kenntnisse in AutoCAD
Ihre Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit zum Homeoffice / Remote
- Wöchentliche Unternehmens-Benefits
- Flexibilität in eigener Zeit- & Arbeitsorganisation
- Schnelle berufliche und persönliche Entwicklung
- Personalisiertes Vergütungspaket & performancebasierter Bonus
Gehaltsinformationen
Je nach Berufserfahrung und Qualifikation liegt das Jahreszielgehalt zwischen 75.000 EUR und 95.000 EUR Brutto.
Über Hays
Echte Einkaufs-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im operativen oder strategischen Einkauf, im indirekten oder direkten Einkauf, in der Linie oder als Projektexperte, Hays öffnet Ihnen Türen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 89 512669 150© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.