ERP-Systembetreuer (m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden
Unna
Startdatum: sofort
Referenznummer: 810965/1
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Aufgaben

  • Betreuung des vorhanden ERP-Systems
  • Konfiguration, Weiterentwicklung und Umsetzung von Prozessen im ERP-System
  • Kontinuierliche Überprüfung von Prozessen auf Optimierungspotentiale
  • Mitwirkung an der Umsetzung neuer Geschäftsprozesse
  • Schnittstellenmanagement und Integration neuer anzubindender Applikationen
  • Planung und Durchführung von Projekten

Profil

  • Erfahrung in der Administration von ERP-Systemen
  • Erfahrung in der Entwicklung in relationalen Datenbanken (MS SQL)
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse 

Benefits

  • 30 Tage Urlaub
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Remote-Option / 2 Tage pro Woche
  • Vermögenswirksame Leistungen & BAV
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Corporate Benefits
  • Halber Tag Sonderurlaub an Geburtstagen

Gehaltsinformationen

  • Busget von bis zu 90.000 €

Über Hays

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Kontakt bei Hays

Silva Celine Rehberg
Referenznummer : 810965/1
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