Inbetriebnehmer Werkstechnik (m/w/d)

Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Stuttgart
Startdatum: sofort
Referenznummer: 724447/1
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Über das Unternehmen

  • Weltweit tätiger Maschinen- und Anlagenbauer mit ca. 5000 Mitarbeitern
  • Führendes Industrie- und Technologieunternehmen
  • Sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar
  • 40h-Woche
  • Immer mit Option auf Übernahme (langjähriger Kunde, der auch immer wieder Mitarbeiter von uns übernommen hat)

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die selbstständige Prüfung von Schaltanlagen und Elektroinstallationen nach DIN EN 60204-1
  • Sie installieren Rechnersysteme und parametrieren die Software
  • Weiterhin sind Sie zuständig für die Inbetriebnahme und Parametrierung geregelter Antriebe
  • Im Falle eines Fehlers passen Sie die Verdrahtung an 
  • Außerdem erstellen Sie die internen Prüfberichte
  • Sie prüfen und justieren elektrische bzw. elektronische Komponenten im Wareneingang

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker im Bereich Elektrotechnik und konnten bereits Erfahrung in der Schalt- und Anlagenprüfung nach den derzeit gültigen Normen und Richtlinien sammeln
  • Zudem konnten Sie sich Kenntnisse in der Antriebstechnik (AC-/DC-Motoren, Umrichter) aneignen
  • Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse 
  • Persönlich sind Sie ein zuverlässiger Teamplayer

Ihre Benefits

  • Spannende Projekteinsätze in renommierten Kundenunternehmen
  • Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Gleitzeit, Arbeitszeitkonto, Betriebliche Altersvorsorge (in Form einer Direktversicherung)
  • Persönliche Betreuung im ganzen Bewerbungsprozess und während des Projekteinsatzes
  • Tolle Events und digitale Veranstaltungen
  • Empfehlungsprogramm Share your network
  • Individuelle Karriereberatung und Online-Learningportale (GoodHabitz)
  • Unser digitales Magazin #timefortemp mit tollen Gewinnspielen
  • Corporate Benefits

Über Hays

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung

  1. Analyse der Qualifikationen
  2. Kennenlernen
  3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
  4. Vertragserstellung mit Hays
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  2. 1. Analyse der Qualifikationen

    Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.

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Ihr Kontakt bei Hays

Tanja Zimmering
Referenznummer : 724447/1
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