IT Projektleiter (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
- Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann.
Ihre Aufgaben
- Sie werden für die Planung und Steuerung unserer Schlüsselprojekte zur digitalen Transformation verantwortlich sein
- Sie führen Projekte zur Harmonisierung unserer IT-Systeme durch und stellen sicher, dass sie optimal zusammenarbeiten
- Sie erkennen frühzeitig Abhängigkeiten zu anderen IT-Bereichen, kritischen Ressourcen und Projektrisiken und ergreifen entsprechende Maßnahmen
- Sie arbeiten eng mit Gremien zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die den höchsten Standards entsprechen
- Sie gewährleisten die Einhaltung von Standards basierend auf unserem bestehenden Lösungsportfolio in Bezug auf Architektur, Methoden und Prozesse
Ihr Profil
- Sie verfügen über einen Abschluss im Bereich BWL, Prozessmanagement, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Disziplin
- Sie bringen umfangreiche Erfahrung im (Multi-)Projektmanagement für IT-Projekte mit, insbesondere im Bereich ERP-Projekte im Produktionsumfeld
- Sie sind vertraut mit Projektmanagement-Methoden wie PEP und agilen Ansätzen
- Sie besitzen tiefgehendes Anwendungs- und Prozesswissen im Bereich ERP, einschließlich aller Module
- Sie sind hochmotiviert, um die Effizienz und Qualität unserer Projekte sicherzustellen
- Sie verfügen über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Durchsetzungsvermögen auf allen Hierarchieebenen
- Sie sind weltweit reisebereit, um unsere Projekte erfolgreich zu leiten
- Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf sehr hohem Niveau
Ihre Benefits
- Angenehmes Arbeitsklima
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Aussicht auf Folgeprojekte
- Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team
Gehaltsinformationen
- Eine übertarifliche Bezahlung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 711 34229 413© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.