
Koordinator Logistikdienstleister (m/w/d)




Aufgaben
- Du bringst dein Knowhow ein und kennst Dich mit Logistikprozessen aus. Im besten Fall konntest du bereits Erfahrungen mit Value Added Services (z.B. Displaybau) sammeln
- Du steuerst unsere Logistikdienstleister für Non Food und erarbeitest maßgeschneiderte Logistiklösungen auf Basis von wirtschaftlichen, prozessualen und qualitativen Aspekten
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen und externen Logistikdienstleistern. Dabei bist du nicht nur erste Ansprechperson bei der Anbahnung und Machbarkeitsprüfung von Geschäften, sondern koordinierst auch deren Umsetzung bis hin zum Abschluss
- Du bereitest Termine und Workshops vor, führst diese durch und hältst beschlossene Maßnahmen nach
Profil
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management, alternativ: Berufsausbildung Kaufmann/Kauffrau für Speditions- und Logistikdienstleistungen bevorzugt mit einer Fortbildung (z.B. Fachwirt)
- Du verfügst über Berufserfahrung, bevorzugt mit direktem Kontakt zu Logistikdienstleistern
- Du bist ein Teamplayer und zeichnest dich durch exzellente Kommunikationsfähigkeit mit einem hohen Rollenverständnis aus
- Eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Eigeninitiative gepaart mit einer strukturierten Arbeitsweise
- Gute MS-Office-Fähigkeiten, insbesondere Excel und Outlook
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Homeoffice-Möglichkeit
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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