Monteur Geräte (m/w/d)
Aufgaben
- Vorbereiten des Montageauftrags / Auftrag auf Vollständigkeit und innerhalb der Arbeitsaufgabe auf Richtigkeit prüfen, ggf. abklären
- Material/Teile anhand Stückliste zusammenstellen / Vorhandene Werkzeuge und Lehren usw. bereitlegen
- Durchführen der kompletten Montage
- Elektrische, mechanische, pneumatische, hydraulische oder elektronische Teile nach überwiegend standardisierten Methoden und nach Zeichnung, Montageplan oder Arbeitsanweisung montieren und rückmelden
- Die Montage erfolgt durch Verschrauben, Verstiften, Pressen, Kleben und Stecken / Verkabelung/Verrohrung nach Fertigungsplan durchführen
- Zwischenprüfungen z.B. Verdrahtungstest, Leichtgängigkeit oder erste mechanische Funktion vornehmen
- Durchführen der Funktionsprüfung
- Unter bereitgestellten Mess- und Prüfmitteln auswählen
- Funktionsprüfung durchführen / Eigene Montagefehler beseitigen, und gegebenenfalls nacharbeiten
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder profunde Berufserfahrung im Bereich Metall (qualifizierte Kenntnisse)
- Dreischicht-Modell
- Erfahrung mit Messen und Prüfen
- Erfahrung im Lesen von technischen Zeichnungen
- Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Angenehmes Arbeitsklima
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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