- Analyse von Kundenanforderungen
- Konzeption und Customizing von Prozessen der Personalwirtschaft mit HCM-Produkte der SAP (wie HR, SuccessFactors)
- Entwicklung von kundenspezifischen Erweiterungen
- Integrationsszenarien zwischen den oben genannten Anwendungen
- Test, Inbetriebnahme und laufende Pflege
- Unterstützung und Beratung der Fachabteilungen beim Kunden
- Übernahme von (Teil-)Projektleitungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbarer Abschluss
- Gerne mehrjährige Berufserfahrung in der einen oder anderen oben genannten Anwendung
- Mindestens grundlegende Programmierkenntnisse im SAP-Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse
- Sicherer Arbeitgeber mit flachen Hierarchien
- Attraktive Tarifklassen (z. B. 35 Stunden pro Woche)
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Weitere ansprechende Zusatzleistungen (u. a. Werksrente, Kantine vor Ort, diverse Vergünstigungen)
Referenznummer
523521/1
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Telefon:
+ 49 621 1788-4297
E-Mail:
positionen@hays.de
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