Spezialist SPS-Support (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Ermittlung von technischen Störungsfällen und Behebung dieser mittels Remote-Support
- Fehlerdiagnose und Analyse der Störungen, sowie deren Behebung beim Kunden vor Ort
- Ableitung und Erarbeitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen
- Unterstützung interner Kollegen bei der Inbetriebnahme
- Erstellung von Protokollen und Dokumentationen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Technikerausbildung im Bereich der Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
- Erfahrungen im Umgang mit Siemens S7 Classic und TIA-Portal
- Kenntnisse der elektrischen Antriebs- und Umrichtertechnik und der industriellen Netzwerk- und Bustechnik (ProfiNet, ProfiBus, AS-i-Bus)
- Flexbilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Serviceeinsätzen im In- und Ausland
- Gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
Ihre Benefits
- Interessante Aufgaben und spannende Projekte
- Arbeiten in einem spannenden Umfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten
- Eine unbefristete Festanstellung in einem etablierten Industrieunternehmen
- Rundum attraktives Gehaltspaket und umfassende Sozialleistungen
- Geringe Reisetätigkeit
- 35 Stunden / Woche
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Exklusive Vorabinformationen zur Position und Einblicke in das Unternehmen durch Hays
- Schneller und transparenter Bewerbungsprozess durch Hays
Gehaltsinformationen
- Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 55.000 € und 75.000 € Bruttojahreszielgehalt.
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
+49 30 847884 145© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.