SW-Integration Tester Automotive Embedded Systems (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Implementierung von Testspezifikationen sowie die Teilnahme an Reviews von Softwaredesign und Modulspezifikationen
- Verantwortlich für das Testen der Module und Komponenten der Anwendung, um sicherzustellen, dass diese ordnungsgemäß funktionieren sowie für die Entwicklung von Teststrategien und Testprozessen
- Testen der korrekten Interpretation von Daten durch alle Softwareelemente die eine Schnittstelle nutzen
- Testen der dynamischen Interaktion zwischen Softwareelementen
- Testen der Einhaltung der Ressourcenverbrauchsziele von Schnittstellen
- Umfassende Kenntnisse von Regressionstests, Modultests, Big-Bang-Tests, Bottom-up-Tests und Top-down-Tests
- Eingehende Kenntnisse über automatisierte Testwerkzeuge, Konfigurationsmanagement und Fehlerverfolgung
- Gute Kenntnisse des Softwareentwicklungs- und Testlebenszyklus
- Zugewiesene Verantwortung für die Identifizierung unerwarteter Probleme nach der Integration neuer Module in die Anwendung
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung und haben eine profunde Berufserfahrung im Testen bzw. Entwickeln von Embedded Systemen gesammelt
- Sie sind mit den Programmiersprachen C vertraut
- Gute Kenntnisse mit AUTOSAR Software Komponenten
- Gute Kenntnisse mit Testwerkzeugen wie Vector CAST
- Gute Kenntnisse mit EA-, UML-Diagrammen und AUTOSAR XML Dateien
- Kenntnisse im Bereich SW Design und SW Architektur, sowie Automotive SPICE und ISO26262
- Sie besitzen Kenntnisse in den Bereichen elektronische Schaltung, Digitaltechnik, Microcontroller und Feldbussystemen (LIN, CAN, Ethernet)
- Sie besitzen eine selbständige Arbeitsweise, die Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
- Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Eine Festanstellung bei der Firma Hays
- Eine übertarifliche Bezahlung
- Option zur Übernahme beim Kunden
- Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen nach Bedarf
- Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge
- Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk von 3.000 Unternehmen
- Homeoffice-Möglichkeit
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes sind wir für Ingenieure und Techniker ein starker Partner. Denn durch unsere intensiven Kundenbeziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Engineering-Spezialisten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ganz nach den Interessen und abhängig von Erfahrung und Kenntnissen vermitteln wir Ihnen den passenden Job und beraten Sie im Bewerbungsprozess – selbstverständlich kostenfrei. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von interessanten Positionen und Projekten.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Ihr Kontakt bei Hays
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