Vertriebsmanager Leasing (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Das Unternehmen ist seit fast vier Jahrzehnten im Leasinggeschäft tätig und zählt heute zu den etablierten Anbietern im deutschen Mittelstandssegment
- Das Unternehmen befindet sich in einer aktiven Wachstumsphase und bietet engagierten Mitarbeitenden gute Chancen zur Weiterentwicklung – sowohl fachlich als auch in Richtung Führung.
- Die angebotenen Finanzierungslösungen decken eine Vielzahl von Branchen ab – von Medizintechnik über Gastronomiebedarf bis hin zu IT, Maschinenbau und E-Bikes
Aufgaben
- Du baust aktiv Beziehungen zu Fachhändlern und Herstellern in deiner Region auf und präsentierst vor Ort digitale und unkomplizierte Finanzierungskonzepte.
- Du erkennst neue Marktpotenziale, entwickelst diese weiter und unterstützt Partnerunternehmen durch Schulungen und verkaufsfördernde Maßnahmen bei der Zielerreichung.
- Du führst eigenständig Verhandlungen über Konditionen und sorgst für eine reibungslose Kommunikation zwischen allen Beteiligten – unterstützt durch ein erfahrenes Serviceteam.
- Du analysierst Marktanforderungen und passt deine Vertriebsstrategie flexibel an.
- Du nutzt Branchenevents, Messen und Händlerveranstaltungen gezielt zur Netzwerkpflege und zur Steigerung des Vertriebserfolgs.
- Du profitierst von einem bestehenden Netzwerk in deiner Region und kannst direkt durchstarten.
Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst mehrjährige Vertriebserfahrung mit – auch als Quereinsteiger aus dem Handel oder vergleichbaren B2B-Bereichen bist du willkommen.
- Du arbeitest gerne im Außendienst und zeichnest dich durch Ausdauer und Zielstrebigkeit aus.
- Du überzeugst durch sicheres Auftreten und starke kommunikative Fähigkeiten.
- Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und zielorientiert.
- Du bringst Eigeninitiative, Disziplin und Durchsetzungsvermögen mit.
- Du bist reisebereit – ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich.
Benefits
- Ein strukturiertes Onboarding und eine fundierte Einarbeitung für deinen erfolgreichen Einstieg.
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem motivierten Team mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Moderne Arbeitsmittel wie Firmenwagen, Smartphone und Notebook.
- 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing.
- Regelmäßige Team-Events zur Förderung des Zusammenhalts.
- Ein attraktives Fixgehalt ergänzt durch leistungsbezogene Provisionen.
- Eine offene Kommunikationskultur mit Raum für neue Ideen und Impulse.
Gehaltsinformationen
- Je nach Erfahrungsstand ein Fixum + Variable Vergütung (mehr dazu gerne im persönlichen Austausch)
Über Hays
Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants. Dieses Know-how ermöglicht es uns, Sie individuell und passgenau bei der Planung Ihrer nächsten beruflichen Schritte zu unterstützen. Von der Auswahl der passenden Stelle bis zum ersten Arbeitstag und natürlich darüber hinaus. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von spannenden und passenden Angeboten – völlig kostenfrei.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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