Workshop Diversity & Inclusion (m/w/d)
Aufgaben
- Konzeption und Durchführung des Workshops: Entwickeln und leiten Sie einen umfassenden Workshop, der die Bedeutung von Diversity & Inclusion hervorhebt
- Zielgruppe: Der Workshop richtet sich an das Recruiting Team, um deren Bewusstsein für Diversität zu schärfen und ihnen Strategien zur Förderung von Chancengleichheit zu vermitteln
- Themenschwerpunkte: Bewusstseinsbildung und Sensibilisierung / Age Diversity / Umgang mit Führungskräften und deren Rolle in der Förderung von Diversity
Profil
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Workshops oder Schulungen im Bereich Diversity & Inclusion
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Empathie und Sensibilität im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
- Interessante Aufgaben in einem multinationalen Umfeld
Über Hays
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Besetzungsprozess für Freelancer
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Anhand Ihres Lebenslaufes, Ihrer Bewerbungsunterlagen und Ihres Profils führen wir eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen durch.
Kontakt bei Hays
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