Sachbearbeiter Lagerlogistik (m/w/d)
Über das Unternehmen
- Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege.
Aufgaben
- Prüfung und Kontrolle im Wareneingang: Sicht- und Vollständigkeitsprüfung, Unterstützung beim Warentransport
- Verpackungstätigkeiten: Anfertigung handelsüblicher und spezieller Verpackungen sowie Erstellung von Verpackungsanweisungen und Packlisten
- Abwicklung im Warenausgang: Verpacken der Waren, Handling von Lieferscheinen und Frachtpapieren
- Prozessoptimierung: Analyse und Verbesserung interner Abläufe, Erstellung von Ersatzteildatenlisten
- Durchführung der Ladungssicherung gemäß VDI 2700
- Schulung und Anleitung: Anlernen von Hilfskräften, Umsetzung von Luftfrachtsicherheitsmaßnahmen
- Verantwortung für Qualität und Umweltschutz: Einhaltung von Arbeits- und Umweltschutzrichtlinien, Qualitätssicherung und Pflege der Sauberkeit im Arbeitsbereich
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse über mechanische und elektrische Bauteile
- Fähigkeit zur Beurteilung der Qualität bei Montageprozessen
- Sicheres, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Erfahrung im Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie Grundkenntnisse in ERP-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Benefits
- Start ab sofort
- Attraktives Gehalt
- Befristet auf 3 Monate im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Über Hays
Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.
Hays steht für Vielfalt und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein. Alle - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter, Herkunft sowie kultureller und religiöser Zugehörigkeit - erhalten bei uns die gleichen Möglichkeiten. Daher laden wir alle Menschen, besonders auch Menschen mit Behinderungen dazu ein, sich bei uns zu bewerben.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
Bei Fragen zur Barrierefreiheit und Inklusion steht die folgende Anlaufstelle vertraulich zur Verfügung: inklusion-hpsg@hays.de.© Copyright Hays plc, . Das Wort HAYS, die H-Symbole, „Hays Working for your tomorrow" und „Powering the world of work" sowie damit verbundene Logos und Illustrationen sind eingetragene Markenzeichen der Hays PLC. Die H-Symbole sind Originaldesigns, die in vielen Ländern geschützt sind. Alle Rechte vorbehalten.