Java Softwareentwickler (m/w/d)
Aufgaben
- Du arbeitest in einem eingespielten Team aus rund 15 Entwicklern an der Weiterentwicklung der inhouse-Software - Dabei ist Teamarbeit zentral, du bringst dich ein, tauschst dich regelmäßig mit Kollegen aus und profitierst von klaren Standards und einem stabilen technischen Set-up
- Auch wenn vieles bereits gut strukturiert ist - deine Ideen sind willkommen: Du kannst dich an der Weiterentwicklung der Entwicklungsrichtlinien und technischen Standards beteiligen - So gestaltest du aktiv mit, wie wir arbeiten
- Du analysierst Anforderungen, entwickelst saubere, wartbare Services in Java und arbeitest unter anderem am Refactoring des inhouse ERP-Systems mit - immer mit Blick auf Skalierbarkeit und Zukunftsfähigkeit
- Wir setzen auf moderne Architekturen, Java-Technologien und etablierte Modelle - Du entwickelst Services, die sich nahtlos in die Systemlandschaft einfügen und langfristig tragfähig sind
Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du besitzt fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java und SQL-Datenbanken
- Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse, um mit den (internen) Kunden zu kommunizieren
- Du hattest im besten Fall schon Berührungspunkte mit Delphi und Object Pascal
Benefits
- Bei unserem Kunden findest du abwechslungsreiche Aufgaben und eine partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur
- Du kannst deine Arbeitszeit selbst mitgestalten und flexibel einteilen - Auch deinen Arbeitsort kannst du im Rahmen unserer 80% Mobile Office-Regelung innerhalb Deutschlands frei wählen
- Wir unterstützen dich dabei, bei uns deine individuellen Ziele zu verwirklichen
- Eine strukturierte, vollumfängliche Einarbeitung, sechs Wochen Jahresurlaub
Gehaltsinformationen
- Auf Anfrage
Über Hays
Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Besetzungsprozess für eine Fest- oder temporäre Anstellung
- Analyse der Qualifikationen
- Kennenlernen
- Kontakt mit Kunden oder Kundinnen
- Vertragserstellung mit Hays
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1. Analyse der Qualifikationen
Wir führen eine ausführliche Analyse Ihrer fachlichen Qualifikationen und Bewerbungsunterlagen durch.
Kontakt bei Hays
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